Actas Paritarias

Acta Paritaria UnTER-Ministerio de Educación y Derechos Humanos, que se desarrolló en Viedma, el 17 de septiembre. En esta instancia, se obtuvo de la Secretaría de Trabajo, la definición de No innovar en la aplicación de los Art. 6 y 15 de la Resolución 233/98, en función de los sucesivos reclamos del Departamento de Salud en la Escuela del sindicato. El gobierno presentó una nueva propuesta salarial que consiste en: Suma fija no remunerativa ni bonificable y por única vez de $8.000 para el año 2018, pagadero con igual criterio al ítem “material didáctico” a pagar : $2.000 en Octubre por planilla complementaria; $2.500 con los haberes del mes de Noviembre y $3.500 con los haberes del mes de Diciembre, suma que se mantendrá en Enero. Además de un complemento del sueldo del 2018 cuyo monto y fecha de pago se conversará en la reunión paritaria del mes de diciembre del corriente año. En esa misma instancia se comenzará a debatir el pase a sumas remunerativas y/o bonificables
Se ofreció también el pase a remunerativo de los conceptos “Material Didáctico” y “Complemento sueldo mínimo” a partir de la liquidación del mes de Octubre para los y las docentes que se encuentran a un (1) año de acceder al beneficio previsional.
Incluye además, la actualización del valor “Litro de Nafta” en el ítem “Movilidad” a partir del mes de Octubre a $15.00 el litro, en un primer tramo para este semestre. UnTER requirió grillas salariales, e informó que llevará a Asambleas y congresos el Acta para decidir su aceptación o rechazo.
UnTER presentó, además, nota exigiendo garantías en la prevención de la salud por casos de Gripe A y detección de casos de infecciones por Streptococcus pyogenes y entre otros puntos

Acta reunión UnTER- Ministerio de Educación y Derechos Humanos. Comisión Política Educación Inicial, que se desarrolló en Viedma el 3 de septiembre. En esta oportunidad, la representación sindical logró confirmar el análisis de la versión 0 del Diseño Curricular, en las próximas Jornadas Institucionales. Se requirieron precisiones respecto de creaciones de Cargos en Jardines de Catriel, que ya fueron avalados por la DEI, El Bolsón. Situación Jardines Maternales Comunitarios. Se reitero la exigencia de la restitución de las compañeras de Nivel Inicial de Cipolletti.

La justicia falló a favor de la compañera Marina Espinosa. Conferencia de prensa en Bariloche, el Departamento de Salud de UnTER junto a la compañera, informaron detalles del fallo judicial que restituye el derecho a tomar cargo, que le fuera arrebatado por una decisión arbitraria y unilateral del Ministerio y la Junta Médica. Esta decisión confirma que teníamos razón respecto de lo discrecional de los exámenes preocupacionales, como así también, que no podemos dejar de reclamar por nuestros derechos, en todos los espacios posibles. Frente a lo injusto, la resignación nunca es una opción.

El 15 de agosto en Viedma se desarrolló la reunión Paritaria UnTER- Ministerio de Educación y Derechos Humanos, luego del cuarto intermedio fijado el 3 de agosto. El Ministerio presentó una propuesta salarial con suma fija para los meses de octubre, noviembre y diciembre. El sindicato debatirá en Congreso el Acta, sin embargo, desde UnTER se advirtió que toda suma fija, independientemente de los porcentajes que se presentan, no tienen incidencia en el básico, no remunera ni tampoco aplica zona, por lo tanto es un ingreso que se diluye en la escalada inflacionaria actual, en el contexto de un país con medidas económicas que definen una coyuntura imprevisible semana a semana. El martes 22, se concretará una reunión con el Gobernador Alberto Weretilneck.